حيث قد يفشل البشر ، يمكن أن ينجح الذكاء الاصطناعي

تقدم المنظمات المستقلة اللامركزية (DAOs) طريقة جديدة لتنظيم الأعمال التجارية في هيكل غير هرمي يشجع على المشاركة من كل عضو في المجتمع. مع عدم وجود قيادة مركزية واتخاذ قرارات جماعية ، يمكن أن تحدث DAOs ثورة في الطريقة التي نفكر بها في العمل ، لكن تنفيذها لا يخلو من التحديات. 

يستخدم مصطلح DAO أحيانًا للإشارة إلى نظام من عمليات البرامج التي تنسق وتعمل بنفسها بطريقة مؤتمتة بالكامل ، بالاعتماد على البشر بشكل غير مباشر فقط من خلال الاستعانة بمصادر خارجية لأجزاء معينة من العمل حسب الحاجة. سيكون المثال الكلاسيكي عبارة عن شبكة قائمة على blockchain تبيع مساحة تخزين الملفات أو خدمات تدريب نموذج التعلم الآلي ، والإعلان عن بضاعتها ، واستئجار الأجهزة ، وقبول الدفع وما إلى ذلك عبر البرامج النصية الآلية أو العقود الذكية. يمكن للشبكة الآلية أن تهتم بكل جانب من جوانب المنظمة - من المحتمل أن تتضمن رمزًا يمكّنها من استدعاء ودفع محاسب أو محام بشري عند الضرورة.

تفسير آخر لمصطلح DAO هو طريقة لتنظيم عمليات برمجيات الشبكة التي يمكن أن يحكمها البشر بشكل فردي ، ولكن حيث يتم التحكم في الشبكة الشاملة وتوجيهها بطريقة لامركزية بدون هياكل أو إدارة مؤسسية رسمية نموذجية.

هذا الموضوع ذو علاقة بـ: DAOs هي أساس Web3 ، والاقتصاد المبدع ومستقبل العمل

وبهذا المعنى ، فإن DAO هو نوع من الجماعي ، يُعتبر بديلاً عن الهياكل التقليدية للشركات أو غير الربحية ، حيث يمكن أن يكون الأعضاء إما بشرًا أو وكلاء للذكاء الاصطناعي وغالبًا ما يكونون معروفين لبعضهم البعض فقط عبر معرفات غير شفافة إلى حد ما مثل العملة المشفرة عناوين المحفظة.

التطبيقات

نموذج DAO قابل للتطبيق بشكل خاص في اقتصاد التشفير ، والذي يعتمد على اللامركزية ومشاركة المجتمع. على عكس العالم التقليدي ، حيث لا يملك صغار المساهمين رأيًا في إدارة الشركة العامة ، يمكن لأي شخص تقديم مقترحات في DAOs وجعلها يصوت عليها من قبل مجتمع حاملي الرموز.

غالبًا ما تكون هذه المجتمعات اللامركزية مفتوحة المصدر منخرطة جدًا وتشاركية ، وتناقش رؤية الشركة وخارطة الطريق والأمور المالية في مجتمعات الإنترنت التي يمكن الوصول إليها مجانًا. يضمن هذا المستوى من المشاركة التدقيق المستمر ، وإزالة نقاط الفشل الفردية في إدارة الشركات ، فضلاً عن تعزيز عملية صنع القرار الخالية من التحيز.

هذا الموضوع ذو علاقة بـ: ستكون DAOs هي مستقبل المجتمعات عبر الإنترنت في غضون خمس سنوات

ومع ذلك ، فإن آلية DAO ليست مقصورة على عالم العملات المشفرة ويمكن استخدامها في أي مجال من مجالات الحياة حيث يكون من المفيد للعديد من البشر - أو عمليات برمجية متعددة مع مالكين مختلفين - أن يجتمعوا معًا للقيام بمهام مشتركة. مع زيادة قابلية استخدام تقنيات blockchain ، يجب ألا يصبح إنشاء DAO أكثر صعوبة من إنشاء مجموعة Google.

ومع ذلك ، تتطلب DAOs مستوى عالٍ من التعليم والمشاركة ، وهذا هو السبب في عدم وجود أمثلة حاليًا لمنظمات لا مركزية وناجحة بالكامل. ومع ذلك ، هناك منظمات تتبنى هذا النموذج وتعزز طريقها نحو اللامركزية. Metacartel هو مثال جيد لمجتمع المطورين شبه اللامركزي ؛ لقد نجح Aragorn في إنتاج عدد من DAOs و Compound هو مثال جيد على DAO الذي قد ينجح على مر السنين.

من الأمثلة المثيرة للفضول إلى حد ما هو ConstitutionDAO ، وهو DAO (SPD) لغرض واحد بهدف وحيد هو شراء النسخة الأولى من دستور الولايات المتحدة. على الرغم من أن التجربة احتوت على بعض مشكلات التصميم وفشلت (بشكل ضيق) في مهمتها ، إلا أنها كانت تتمتع بميزة رفع انتباه وسائل الإعلام DAOs.

التطورات المستقبلية

يبدو المستقبل مشرقًا لمشاريع DAO. نظرًا لأن العمل عن بُعد أصبح شائعًا بشكل متزايد ، ستصبح DAOs نموذجًا تجاريًا شائعًا لاقتصاد الوظائف المؤقتة ، مما يعني أن مجتمعًا من العاملين المستقلين المنظمين بشكل مستقل سيكون قادرًا على الانضمام والمساهمة في DAOs بطريقة لامركزية ، دون الاعتماد على هيكل قيادة مركزي.

سيكون التطور المثير للاهتمام بشكل خاص لنموذج العمل هذا هو AI DAOs ، حيث يصوت مجتمع من المشاركين البشريين لوكلاء الذكاء الاصطناعي الذين يمثلونهم في عملية صنع القرار في DAO ، مما يزيل التحيز البشري. بهذه الطريقة ، يعمل وكلاء الذكاء الاصطناعي بشكل تعاوني بطريقة لامركزية ، ويقومون بمراجعة وتصنيف بعضهم البعض.

من المحتمل أن يبدأ العديد من DAOs في عالم blockchain حياتهم كشبكة من عمليات البرمجيات التي يتحكم بها البشر إلى حد كبير ، ولكنها ستزيد بشكل تدريجي من الأتمتة مع تقدم الذكاء الاصطناعي والبلوك تشين وغيرها من التقنيات الحليفة.

هذا الموضوع ذو علاقة بـ: تقديم مفهوم Trivergence: التحول مدفوعًا بتقنية blockchain والذكاء الاصطناعي وإنترنت الأشياء

علاوة على ذلك ، سيكون هيكل DAO هو النموذج التنظيمي الأكثر فائدة لأول ذكاء اصطناعي عام (AGIs) عند ظهورها. تعد DAOs ديمقراطية بشكل أساسي وشامل أكثر من غيرها من أنماط التنظيم المتاحة ، وهي تشجع بشكل جوهري التعاون والتعاون بين البشر والذكاء الاصطناعي ، مما يعمل على تحقيق نتائج أخلاقية للذكاء الاصطناعي العام.

تحديات التنفيذ

سوف تنمو DAOs بشكل طبيعي مع مشاركة المجتمع ؛ كلما زاد عدد الأشخاص المشاركين ، زادت سرعة بدء هذا النموذج. ومع ذلك ، هناك بعض التحديات التي يجب التغلب عليها قبل أن تصبح DAOs سائدة.

إن فكرة هياكل الشركة اللامركزية وغير الهرمية ليست جديدة في حد ذاتها ؛ التعاونيات موجودة منذ أكثر من قرن وهناك العديد من الأمثلة على عمليات صنع القرار المجتمعية اللامركزية.

ابحث عن is الجديد هو أننا نمتلك الآن الأدوات التكنولوجية لتحقيق ذلك ولإنشاء نظام حوافز يشجع مشاركة الجميع.

من الناحية القانونية ، يبدو أن المشكلة الأساسية مع DAO هي أنه عندما يتم إنشاء منظمة بهذه الطريقة ، لا يوجد بالضرورة أي شخص محدد أو مجموعة صغيرة من البشر يمكن أن يتحملوا المسؤولية القانونية عما يفعله DAO. مع عدم وجود مدير تنفيذي أو مجلس إدارة ، لا يوجد سوى ناخبين قد يكونون مجهولي الهوية ويصعب تعقبهم أو تحديد هويتهم.

على الرغم من ذلك ، أصبحت DAOs جذابة بشكل متزايد للمنظمات التي تتصور مستقبلًا يتمتع فيه كل فرد من أفراد المجتمع بفرصة عادلة في أن يكون له صوت. بينما لا تزال هناك بعض العقبات التي يجب التغلب عليها قبل أن تصبح منتشرة ، فمن المقرر أن يتأثر مستقبل العمل بشكل إيجابي من قبل DAOs وهناك فرصة قوية أن يكتسب هذا النموذج زخمًا قريبًا جدًا.

لا تحتوي هذه المقالة على نصائح أو توصيات استثمارية. تنطوي كل حركة استثمار وتداول على مخاطر ، ويجب على القراء إجراء أبحاثهم الخاصة عند اتخاذ القرار.

الآراء والأفكار والآراء المعبر عنها هنا هي وحدها للمؤلف ولا تعكس بالضرورة أو تمثل وجهات نظر وآراء Cointelegraph.