يبدو أن Fin Tech Biz في سان فرانسيسكو يعاني من مشكلة جنسانية

أخبار رائعة للأشخاص الذين يرغبون في المشاركة في المشهد التكنولوجي المزدهر في سان فرانسيسكو. هناك وفرة من الوظائف ، وفقا لبحث جديد.

ومع ذلك ، في المدينة التي تعد عاصمة التكنولوجيا العالمية ، من المحتمل أن تجد المتقدمات من الإناث الاحتمالات مكدسة بشكل كبير ضدهن عندما يبحثن عن وظيفة في تلك الصناعة ، حسبما تظهر البيانات.

"سوق المواهب التقنية FinTech في سان فرانسيسكو يمر حاليًا بمرحلة ساخنة ؛ يعمل التوظيف باستمرار بوتيرة سريعة ، حيث يحصل المتخصصون في مجال التكنولوجيا في كثير من الأحيان على عروض عمل متعددة في أي وقت "، كما جاء في التقرير من شركة التوظيف المتخصصة روبرت والترز (RW.)

يمكن أن يتوقع كبار مسؤولي المنتج ، الذين يبدو أن هناك طلبًا كبيرًا في منطقة Bay ، الحصول على ما يزيد عن 260,000،XNUMX دولار سنويًا كتعويض ، يذكر التقرير.

في حين أن هذا ضابط جذاب ، فإن ثلاث فقط من كل 10 من موظفي التكنولوجيا المالية في سان فرانسيسكو هم من النساء. يُظهر البحث أن الرجال يمثلون 72٪ من القوى العاملة التقنية في سان فرانسيسكو ، والنساء 28٪ فقط.

تفاحة كبيرة مع مشاكل أكبر

إذا كنت تعتقد أن هذا سيء ، فاستعد لما تقدمه نيويورك للنساء: إنه أسوأ. ومع ذلك ، لن تعرف أنه يقرأ دعاية مغالى فيها من RW والتي تقرأ جزئيًا على النحو التالي:

• "تبحث شركات FinTech في نيويورك بشكل عام عن متخصصين في التكنولوجيا المالية في جميع أنواع الأدوار ومجموعات المهارات ، حيث يواجه مديرو المنتجات طلبًا كبيرًا."

قد يكون كل هذا صحيحًا ، لكنه لا يعالج مشكلة تمثيل النساء بشكل أقل في الصناعة في Big Apple مقارنةً بسان فرانسيسكو. ويشكل الرجال 75٪ من موظفي التكنولوجيا في المدينة ، وتشكل النساء واحدًا فقط من كل أربعة من القوى العاملة في الصناعة ، وفقًا للتقرير.

في حين أن احتمالات حصول النساء على وظيفة تبدو أقل إحصائيًا في نيويورك ، فإن الرواتب أعلى. تظهر بيانات RW أن كبير مسؤولي المنتجات يتوقع أن يجلب 300,000 ألف دولار أو أكثر. بعبارات بسيطة ، إنها ضربة مزدوجة للنساء.

أسوأ في بريطانيا

قد تأمل أن يكون ذلك أفضل عبر البركة في المملكة المتحدة حيث يتحدثون الإنجليزية أيضًا ، وإن كان ذلك بنكهة مختلفة. لسوء الحظ ، يبدو أن العكس هو الصحيح.

في لندن ، أكثر بقليل من واحد من كل خمسة (22٪) موظفو التكنولوجيا العالية هم من النساء. البقية رجال. بعبارة أخرى ، تواجه النساء احتمالات أكثر تحديًا للانضمام إلى زعانف التكنولوجيا المتألقة إذا أبحرن / حلرن شرقًا فوق المحيط الأطلسي.

لا يسرد تقرير RW راتباً لموظفي المنتجات في لندن.

والأسوأ من ذلك ، يمكن أن يكون الطقس في لندن ، العاصمة المالية لأوروبا.

سؤال لقادة التكنولوجيا: متى تكبر؟