بوينج 777 إي آر يونايتد ايرلاينز. طائرة متجهة إلى مطار فيوميتشينو ليوناردو دا فينشي.
ماسيمو إنساباتو | محفظة موندادوري | جيتي إيماجيس
يمثل الاتحاد الخطوط الجوية المتحدة وافق الطيارون على صفقة مبدئية من شأنها أن تمنح الطيارين زيادات في رواتبهم تزيد عن 14٪ ، مما يجعلها أول شركة طيران أمريكية كبرى تتوصل إلى صفقة منذ بداية جائحة كوفيد -19 وتضع المعايير لبقية الصناعة.
يأتي الاتفاق في الوقت الذي تكافح فيه شركة الطيران وغيرها من النقص في الطيارين ، وهو ما تقول بعض شركات الطيران إنه أجبرهم على ذلك. تقليم جداول الرحلات.
وبموجب الاتفاقية التي تمت الموافقة عليها يوم الجمعة ، سيحصل الطيارون على أكثر من 14.5٪ من الزيادات في الأجور في غضون 18 شهرًا ، وفقًا لجمعية طياري الخطوط الجوية ، التي تمثل حوالي 14,000 طيار متحد. وتتضمن الاتفاقية التي مدتها سنتان أيضًا ثمانية أسابيع إجازة أمومة مدفوعة الأجر ، وهي الأولى لطياري شركة النقل. وقالت يونايتد إن النساء يشكلن حوالي 7٪ من رتب الطيارين.
تحدد الاتفاقية نغمة المفاوضات بين النقابات وشركات الطيران الأمريكية الكبيرة الأخرى ، بما في ذلك خطوط دلتا الجوية, الخطوط الجوية الأمريكية و جنوب غرب الخطوط الجوية، حيث تسعى المجموعات العمالية إلى تحسين نوعية الحياة بعد عامين من الجائحة. يقول بعض الطيارين إن شركات الطيران أنشأت جداول زمنية مرهقة للاستفادة من انتعاش السفر الذي تركهم مرهقين ، وبعضهم اعتصموا مؤخرًا للاحتجاج على الظروف.
مضيفات الطيران ومجموعات العمل الأخرى في شركات النقل الكبرى هم أيضًا في محادثات العقد.
المصدر: https://www.cnbc.com/2022/06/24/united-airlines-pilots-to-get-raises-of-more-than-14percent-in-new-contract.html