انخفض عدد الوظائف المفتوحة في الولايات المتحدة في مايو - وإليك ما يعنيه ذلك لنقص العمالة

السطر العلوي

استمرت فرص العمل في التقلص للشهر الثاني على التوالي ، في حين ظل عدد التعيينات والتسريح ثابتًا ، وفقًا للبيانات الجديدة لشهر مايو من مكتب إحصاءات العمل - مما يدل على انتعاش البلاد من أسوأ نقص في العمالة.

حقائق رئيسية

انخفض عدد الوظائف المفتوحة 6.9 ٪ (حوالي 427,000) في مايو إلى 11.3 مليون ، وفقًا لـ مكتب إحصائيات العملصدرت بيانات فرص العمل ودوران العمالة (JOLTS) يوم الأربعاء ، لتتجاوز 11 مليون فرصة عمل توقعها الاقتصاديون في استطلاع أجرته بلومبرج.

وكان أكبر انخفاض في الوظائف المفتوحة في الخدمات المهنية والتجارية (325,000) ، وتصنيع السلع المعمرة (138,000) وتصنيع السلع غير المعمرة (70,000) ، وفقًا للتقرير.

المناطق التي شهدت افتتاحات كانت صناعة التجزئة (104,000) ، وكذلك الفنادق والمطاعم (73,000) - بعض الصناعات القليلة التي شهدت زيادة.

يمثل الانخفاض الإجمالي في فرص العمل أكبر تغيير في عدد الوظائف الشاغرة منذ أبريل 2020 ، في إشارة إلى أن أرباب العمل يخرجون من النقص المستمر في العمالة الذي يغذيه جائحة Covid-19.

ظلت التعيينات ثابتة عند 6.5 مليون ، في حين انخفضت حالات الفصل - بما في ذلك حالات الإقلاع عن العمل (4.3 مليون) وتسريح العمال والتسريح (1.4 مليون) - بشكل هامشي فقط عن شهر أبريل (6 ملايين).

معدل البطالةفي غضون ذلك ، بقي عند 3.6٪ (390,000) في مايو للشهر الثالث على التوالي.

الخلفية الرئيسية

كان الطلب على العمال في ارتفاع خلال العام الماضي ، حيث يتصارع الاقتصاديون مع النقص المستمر في العمال وآثار ما يسمى بالاستقالة العظيمة. وجاءت ذروة نقص العمالة في ديسمبر ، عندما انخفضت التعيينات إلى 6.6 مليون بينما زادت فرص العمل إلى 10.9 مليون ، وفقًا لمكتب إحصاءات العمل. في نفس الشهر ، ضرب تسريح العمال أ سجل منخفض (1.2 مليون) ، في إشارة إلى أن أرباب العمل كانوا يكافحون للاحتفاظ بالقوى العاملة لديهم. وانكمش العدد الإجمالي لحالات الانفصال - بما في ذلك الأشخاص الذين تركوا الخدمة وتسريحهم - من أبريل 2020 إلى ديسمبر من 11.5 مليون إلى ما يزيد قليلاً عن 6 ملايين ، وظل مستقرًا نسبيًا منذ ذلك الحين.

المماس

كانت العديد من الشركات الكبرى في دائرة الضوء خلال الشهر الماضي بسبب عمليات التسريح الجماعي للعمال. منذ شهر مايو ، قامت الشركات التقنية الناشئة بتسريح ما يقرب من 27,000 موظف ، وفقًا للبيانات الصادرة الشهر الماضي من متعقب الوظائف تسريح العمال. وشملت إحدى عمليات التسريح هذه شركة Tesla ، حيث قال الرئيس التنفيذي Elon Musk إنه سيقطع 10 ٪ من القوة العاملة للشركة. Netflix و Amazon و Peloton و Cameo و Noom و Robinhood أيضًا أعلن تسريح العمال أو تجميد التوظيف المؤقت ، على الأرجح نتيجة زيادة التضخم.

ما لا نعرفه

كيف سيتعامل الاحتياطي الفيدرالي مع التضخم المتزايد. صرح رئيس مجلس الاحتياطي الفيدرالي جيروم باول لـ وكالة انباء في الأسبوع الماضي ، ليس هناك ما يضمن أن البنك المركزي يمكنه السيطرة على التضخم الجامح دون الإضرار بسوق العمل ، لا سيما في أعقاب الارتفاع الصاروخي لأسعار الغاز والمواد الغذائية والكيماويات التي يُعتقد أنها نتيجة مباشرة للحرب الروسية في أوكرانيا. في الشهر الماضي ، رفع البنك المركزي أسعار الفائدة بمقدار 75 نقطة أساس ، من 1.5٪ إلى 1.75٪ - وهي أكبر زيادة في أسعار الفائدة منذ 28 عامًا.

لمزيد من القراءة

استقال 4.3 مليون أمريكي من وظائفهم في ديسمبر مع بلوغ عمليات التسريح أدنى مستوى على الإطلاق (فوربس)

يقول التنفيذيون إنهم قلقون بشأن الحفاظ على المواهب. قال أقل من الثلث إنهم ملتزمون بالحفاظ على زيادة الأجور. (فوربس)

أعلنت الولايات المتحدة مخيبة للآمال عن 199,000 وظيفة جديدة الشهر الماضي - قد تجعل زيادة Omicron الأمر أسوأ (فوربس)

المصدر: https://www.forbes.com/sites/brianbushard/2022/07/06/number-of-open-jobs-in-us-fell-in-may—heres-what-it-means-for- نقص العمالة /