جهود Amazon Prime Video ضد الانقسام بين الجنسين: التركيز على غرف الكتاب

على مر السنين ، انفتحت صناعة الترفيه الهندية أمام تمثيل مختلف المجتمعات والأجناس ، وكانت Amazon Prime Video من بين عوامل التمكين الرائدة. من عرض قصص النساء في مكان بارز ، إلى إفساح المجال للمبدعات والمنتِجات والفنانات ، لعبت أمازون دورًا مهمًا في السنوات القليلة الماضية.

بينما أنوشكا شارما باتال لوك جلبت قصة شجاعة من إنتاج المرأة ، بينما بانشيات و صنع في السماء تتبع قصص النساء على عكس ما رأيناه في الفضاء الترفيهي الهندي.

في هذه المقابلة ، تعترف رئيسة أصول الهند في Amazon Prime Video Aparna Purohit بأن غرفة الكتاب هي المكان الذي يجب أن تبدأ فيه الشمولية وتشارك تفاصيل الجهود التي تبذلها Amazon Prime لضمان المساواة بين الجنسين - أمام الكاميرا وخلفها.

عند سؤاله عن كيفية ضمان Amazon Prime للتمثيل المتساوي بين الجنسين ، قال Purohit ، "في Amazon Prime Video ، نحن نقدر مساهمة النساء والمجموعات المتنوعة. التنوع والشمول ليسا مجرد حاجة ، بل ضروريان. ما أجده مثيرًا للاهتمام هو أنه على الرغم من أن النساء يشكلن حوالي نصف سكان الهند ، إلا أن القصص عن النساء ، من وجهة نظرهن ، كانت قليلة ومتباعدة. وفقًا لتقرير صادر عن معهد جينا ديفيس لعام 2017 ، فإن 1 فقط من كل 10 مخرجين في صناعة السينما الهندية هم من النساء ، ووقت الشاشة للنساء هو 31.5٪ فقط مقارنة بـ 68.5٪ للرجال ".

وتضيف: "هذا رقم مقلق بالنظر إلى كيف أن الإعلام لم يعد مجرد مرآة للمجتمع ، ولكنه يعمل بنشاط على تشكيل التصورات والأفكار والتأثير عليها. التمثيل على الشاشة له تأثير لا شعوري على الناس ، وخاصة الشباب - يمكن أن يعزز المفاهيم والقوالب النمطية مسبقة التصميم أو يوفر اتجاهًا جديدًا تمامًا للتفكير. لذلك ، من المهم كيف يتم تصوير النساء على الشاشة - هل يلعبن فقط أدوارًا فرعية ويساعدن الرجال على تحقيق أحلامهم أم يمتلكون روايتهم.

"في Amazon ، يتمثل مسعانا المستمر في تجاوز النية وإضفاء الطابع المؤسسي على العمليات والآليات لإنشاء نظام بيئي يعكس التنوع الحقيقي. في يونيو 2021 ، أصدرت Amazon Studios سياسة الدمج وكتيب التشغيل كجزء من هدفها لتعزيز التزام المنظمة بالتمثيل المتنوع والعادل. مع وجود المزيد من النساء في دفة الإبداع (ككاتبات ، ومحررات ، ومصورات سينمائية ، ومخرجة ، ومنتجة) ، تظهر المزيد من الشخصيات النسائية ، مع مزيد من الوكالة ، وتمثيل أفضل ، والمزيد من المؤامرات والمواضيع الأكثر جاذبية. نقوم بتوظيف النساء بنشاط عبر نقاط اتصال متعددة في الرحلة الإبداعية. من القائمة التي تم إصدارها من إصدارات أمازون الأصلية ، ما يقرب من 50٪ من المبدعين والمنتجين التنفيذيين والمنتجين المبدعين هم من النساء ، وحوالي 30٪ من المخرجين ".

بالتفصيل في التمثيلات عبر جميع المجتمعات ، وليس فقط الجنس ، يقول بوروهيت ، "بالنسبة لجميع أصولنا الأصلية ، نبحث عن كل من المواهب الجديدة وذات الخبرة التي يمكنها بث الحياة في الشخصيات. قادنا البحث عن تمثيل أصيل وحساس إلى اختيار Mairembam Ronaldo Singh (ممثل ينحدر من ولاية مانيبور الهندية - وهو مكان به عدد قليل جدًا من الممثلين العاملين في الأفلام الهندية السائدة) في دور Cheeni باتال لوك. لقد جلبت عمقًا هائلاً إلى شخصيتها التي رسمتها من حياتها الشخصية كعضو في مجتمع المتحولين جنسياً في الهند. في The Last Hour ، وهو عرض يقع في شمال شرق الهند ، قمنا بالتمثيل للعديد من الشخصيات من المنطقة لتوفير الأصالة في محيطها ".

يصر بوروهيت على أن رحلة الشمولية يجب أن تبدأ في غرفة الكتاب لأنها تساعد في القضاء على التحيزات والبقع العمياء في السرد وتتيح أيضًا أقواس شخصية أفضل. وتضيف أن إصدارات أمازون تضم 50-65٪ من النساء في غرف الكاتب لجميع المنتجات.

بوروهيت ، أيضًا ، مثال على تحسين تمثيل الجنسين. بعد أن بدأت منذ حوالي 20 عامًا في صناعة الترفيه ، تقول إن هذه الصناعة لا تزال يهيمن عليها الذكور. "عندما بدأت للتو ، منذ حوالي 20 عامًا ، تم إجباري على فهم أن مجرد التواجد في مجموعة أفلام كان ثروتي الطيبة ولا ينبغي أن أتوقع أن أتقاضى أجرًا مقابل العمل الذي كنت أقوم به. غالبًا ما تم استبعادي من عمليات التصوير الخارجية لأنني كنت امرأة. أتذكر أنني كنت في جلسة تصوير في الهواء الطلق حيث كنت أنا والممثلة الرئيسية النساء الوحيدات في الطاقم. كنا في مكان بعيد ولم تكن هناك مرافق للنساء - لا توجد مراحيض أو غرف تغيير الملابس والمطالبة بالحقوق الأساسية جعلتنا "يصعب العمل بها". "

تشاركها قائلة: "أتذكر بوضوح كيف جاء أحد المنتجين لعرض مشروع. استقبلته وأحضرته إلى غرفة الاجتماعات. تم دفنه في هاتفه بينما كنت أنتظر أن يبدأ قصته. بعد فترة طويلة من الصمت ، عندما سألته عما إذا كان ينتظر أن ينضم إليه شخص ما ، قال ببساطة ، "رئيسك في العمل". لم يكن من السهل عليه قبول امرأة في موقع نفوذ وسلطة ".

تعاونت أمازون برايم مؤخرًا مع أكاديمية مومباي للصور المتحركة (MAMI) في مشروع "Maitri: Female First Collective" ، وهو مشروع يهدف إلى إشراك النساء في صناعة الترفيه وتعزيز المحادثات والتعاون. مايتري هي كلمة سنسكريتية تعني "الصداقة". "المجموعة الجماعية هي محاولة للمساعدة في بناء مجتمع للنساء في وسائل الإعلام والترفيه حيث يمكنهن التواصل على أساس ربع سنوي لمناقشة تجاربهن وتحدياتهن ونجاحاتهن ، وتقديم وجهة نظرهن ونصائحهن حول كيفية إحداث تحول إيجابي. أعتقد أن إجراء تغيير مؤثر يستغرق وقتًا ؛ يمكن أن يحدث ذلك فقط عندما نبدأ في إجراء محادثة حول تجاربنا - بانتظام وبشكل متكرر ، "

تم تحرير المحادثة وتكثيفها من أجل الوضوح.